Lowongan Kerja Technician PT Panatec Electronics Batam di Batam

by

Lowongan Kerja Technician PT Panatec Electronics Batam di Batam – Siap menjadi garda depan inovasi elektronik di Batam? PT Panatec Electronics Batam membuka kesempatan emas bagi talenta terbaik untuk bergabung sebagai Technician. Di sini, Anda bukan hanya teknisi, melainkan bagian dari tim yang menciptakan solusi teknologi mutakhir, berkontribusi langsung pada perkembangan industri, dan mengasah keahlian di lingkungan kerja yang dinamis.

Bergabung dengan Panatec berarti mengakses peluang pengembangan karir yang luas, pelatihan berstandar tinggi, serta kompensasi dan benefit kompetitif. Lebih dari itu, Anda akan menjadi bagian dari komunitas profesional yang solid, di mana ide-ide dihargai dan inovasi didorong. Bayangkan diri Anda terlibat dalam proyek-proyek menantang yang memacu kreativitas dan memberikan dampak nyata.

Technician PT Panatec Electronics Batam, Batam.
Technician PT Panatec Electronics Batam, Batam. – Sumber: loker.wisatago.com

Profil Perusahaan

PT Panatec Electronics Batam adalah perusahaan manufaktur elektronik yang berlokasi di Batam, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2005 dan merupakan bagian dari grup perusahaan yang lebih besar dengan fokus pada produksi komponen elektronik dan perakitan perangkat elektronik konsumen. PT Panatec Electronics Batam memiliki lebih dari 500 karyawan dan fasilitas produksi modern yang dilengkapi dengan teknologi terkini untuk memastikan kualitas produk yang tinggi. Bidang usaha utama perusahaan meliputi produksi papan sirkuit cetak (PCB), perakitan elektronik, dan pengujian produk. Lokasi perusahaan strategis di kawasan industri Batam memungkinkan akses mudah ke rantai pasokan global dan pasar internasional.

Informasi Posisi

  • Posisi: Technician
  • Level: Entry/Junior
  • Departemen: Technical Support/Production
  • Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
  • Tipe: Full Time
  • Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

  • Pendidikan minimum SMK/STM jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau bidang terkait.
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai teknisi di bidang manufaktur elektronik (diutamakan).
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang komponen elektronik, alat ukur, dan peralatan perbaikan.
  • Mampu membaca dan memahami diagram skematik dan manual teknis.
  • Kemampuan bahasa Inggris (minimal pasif) menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan problem solving yang baik, teliti, dan mampu bekerja dalam tim.

Tanggung Jawab

  • Melakukan perawatan preventif dan perbaikan mesin-mesin produksi elektronik.
  • Melakukan troubleshooting dan perbaikan kerusakan pada peralatan elektronik.
  • Melakukan kalibrasi peralatan ukur dan memastikan akurasi pengukuran.
  • Membantu dalam instalasi dan konfigurasi peralatan baru.
  • Membuat laporan harian mengenai aktivitas perawatan dan perbaikan.
  • Bekerja sama dengan tim produksi untuk memastikan kelancaran proses produksi.
  • Melaporkan kepada Supervisor Teknik terkait masalah teknis dan solusi yang diimplementasikan.

Benefit dan Fasilitas

  • Gaji pokok yang kompetitif.
  • Tunjangan transportasi dan makan.
  • Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan (BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan).
  • Seragam kerja.
  • Program pelatihan dan pengembangan karir.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

  • CV terbaru
  • Surat lamaran
  • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai
  • Sertifikat pelatihan atau kursus (jika ada)
  • Fotokopi KTP

Proses Lamaran:

  1. Kirimkan lamaran lengkap Anda melalui email ke: recruitment@panatecbatam.com
  2. Subjek email: Lamaran Kerja – Technician
  3. Berkas lamaran dalam format PDF (maksimal 2MB).
  4. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi.
  5. Proses seleksi meliputi: Tes tertulis, wawancara, dan tes praktik.

Deadline: 31 Desember 2026. Memperluas peluang karir, Lowongan Kerja Asisten terbuka bagi individu yang berdedikasi

Proses Rekrutmen Technician PT Panatec Electronics Batam

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen di PT Panatec Electronics Batam umumnya melibatkan beberapa tahapan untuk memastikan kandidat yang terpilih sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan. Tahapan ini dirancang untuk menguji kemampuan teknis, kepribadian, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. Kandidat diharapkan untuk mempersiapkan diri dengan baik untuk setiap tahapan rekrutmen.

  • Tahap Administrasi: Kandidat mengisi formulir aplikasi online atau mengirimkan berkas lamaran melalui email/pos. Berkas yang dibutuhkan biasanya meliputi CV, surat lamaran, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, serta dokumen pendukung lainnya seperti sertifikat pelatihan.
  • Tes Kemampuan: Tes ini mencakup tes tertulis atau praktik yang menguji pengetahuan teknis dasar dan keterampilan yang relevan dengan posisi Technician, seperti pemahaman tentang elektronika, penggunaan alat ukur, dan kemampuan membaca diagram.
  • Interview: Interview dilakukan oleh tim HR dan/atau manajer teknis. Pertanyaan akan berfokus pada pengalaman kerja, pengetahuan teknis, motivasi, serta soft skills seperti kemampuan problem solving dan teamwork. Kandidat diharapkan dapat memberikan contoh konkret dari pengalaman mereka.
  • Medical Check-up: Kandidat yang lolos interview akan diminta untuk melakukan medical check-up di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Tujuannya adalah untuk memastikan kondisi kesehatan kandidat memenuhi standar yang ditetapkan.
  • Penawaran Kerja: Kandidat yang berhasil melewati semua tahapan akan menerima penawaran kerja (job offer) yang berisi detail gaji, tunjangan, dan benefit lainnya. Kandidat memiliki waktu untuk mempertimbangkan penawaran tersebut sebelum memberikan jawaban.

Metode Seleksi

PT Panatec Electronics Batam menggunakan berbagai metode seleksi untuk mendapatkan kandidat terbaik. Metode ini disesuaikan dengan kebutuhan posisi Technician dan bertujuan untuk mengukur kompetensi dan potensi kandidat secara komprehensif.

  • Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan online assessment untuk menguji kemampuan dasar seperti logika, numerik, dan verbal. Kandidat akan diberikan link untuk mengakses tes dan harus menyelesaikannya dalam waktu yang ditentukan.
  • Psikotes: Psikotes digunakan untuk mengukur kepribadian, potensi, dan kemampuan kognitif kandidat. Jenis psikotes yang digunakan dapat bervariasi, seperti tes kepribadian, tes inteligensi, dan tes kemampuan manajerial. Durasi psikotes biasanya antara 1-3 jam.
  • Technical Test: Technical test menguji pengetahuan dan keterampilan teknis kandidat secara mendalam. Materi yang diujikan meliputi dasar-dasar elektronika, penggunaan alat ukur, troubleshooting, dan pemahaman tentang proses produksi. Format tes bisa berupa tertulis, praktik, atau kombinasi keduanya.
  • HR Interview: HR Interview bertujuan untuk menggali informasi tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi kandidat. HR juga akan menjelaskan tentang perusahaan, budaya kerja, dan benefit yang ditawarkan.
  • User Interview: User Interview dilakukan oleh manajer teknis atau tim yang akan menjadi rekan kerja kandidat. Fokus pembahasan adalah tentang kemampuan teknis, pengalaman relevan, dan kesesuaian kandidat dengan kebutuhan tim. Kandidat diharapkan dapat menjelaskan secara detail tentang proyek atau pekerjaan yang pernah dikerjakan.

Tips Mempersiapkan Diri

Untuk meningkatkan peluang keberhasilan dalam proses rekrutmen di PT Panatec Electronics Batam, ada beberapa tips yang dapat diikuti. Persiapan yang matang akan membantu kandidat untuk tampil percaya diri dan meyakinkan. Setelah memahami komponen gaji, penting untuk meninjau Daftar Gaji guna memastikan akurasi perhitungan
.

  • Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan lengkap dan terorganisir dengan baik. Periksa kembali keabsahan dan validitas dokumen. Checklist: CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, sertifikat pelatihan, KTP, dan pas foto.
  • Persiapan Tes: Pelajari materi yang relevan dengan posisi Technician, seperti dasar-dasar elektronika, penggunaan alat ukur, dan troubleshooting. Latihan soal-soal tes untuk meningkatkan kecepatan dan ketepatan dalam menjawab. Strategi: fokus pada materi yang sering keluar, kerjakan soal yang mudah terlebih dahulu, dan manfaatkan waktu sebaik mungkin.
  • Persiapan Interview: Latih kemampuan komunikasi dan presentasi diri. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam interview, seperti “ceritakan tentang diri Anda,” “apa kelebihan dan kekurangan Anda,” dan “mengapa Anda tertarik dengan posisi ini.” Tips: berikan jawaban yang jujur dan relevan, berikan contoh konkret dari pengalaman Anda, dan tunjukkan antusiasme terhadap perusahaan dan posisi yang dilamar.
  • Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat mengikuti interview. Pastikan pakaian bersih, sopan, dan sesuai dengan budaya perusahaan. Dress code: kemeja formal, celana panjang/rok, dan sepatu tertutup.
  • Follow-up: Setelah mengikuti interview, kirimkan email ucapan terima kasih kepada interviewer. Tanyakan tentang perkiraan waktu pengumuman hasil rekrutmen. Etika: kirimkan email dalam waktu 24 jam setelah interview, gunakan bahasa yang sopan dan profesional, dan jangan terlalu sering menghubungi perusahaan. Timing: kirimkan follow-up email setelah melewati perkiraan waktu pengumuman hasil rekrutmen.

Batam sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Batam merupakan sebuah pulau yang terletak di Provinsi Kepulauan Riau, Indonesia, dan memiliki iklim tropis. Lokasinya yang strategis dekat dengan Singapura dan Malaysia menjadikannya pusat industri dan perdagangan yang berkembang pesat. Kondisi geografis dan iklimnya mempengaruhi gaya hidup dan aktivitas sehari-hari penduduknya.

  • Lokasi: Terletak sekitar 20 km dari Singapura, menjadikannya pusat perdagangan dan industri yang strategis. Batam juga dikelilingi oleh pulau-pulau kecil lainnya.
  • Iklim: Beriklim tropis dengan suhu rata-rata antara 26-32 derajat Celcius. Curah hujan tinggi sepanjang tahun, terutama pada bulan November hingga Januari.
  • Karakteristik: Pulau Batam memiliki topografi yang berbukit dan sebagian besar wilayahnya merupakan dataran rendah. Vegetasi didominasi oleh hutan sekunder dan perkebunan.

Fasilitas Umum

Sebagai kota industri yang berkembang, Batam memiliki fasilitas umum yang lengkap untuk memenuhi kebutuhan penduduknya. Fasilitas ini mencakup sektor kesehatan, pendidikan, perbelanjaan, dan hiburan. Jika Anda berminat mengembangkan karir di bidang penjualan, Lowongan Kerja Pramuniaga mungkin adalah kesempatan yang tepat

  • Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit besar seperti RS Awal Bros, RS Elisabeth, dan RS Budi Kemuliaan. Selain itu, terdapat juga banyak klinik dan pusat kesehatan yang tersebar di berbagai wilayah.
  • Pendidikan: Terdapat berbagai jenjang pendidikan mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Batam (Uniba), Politeknik Negeri Batam, dan beberapa sekolah internasional.
  • Perbelanjaan: Terdapat banyak mall dan pusat perbelanjaan modern seperti Mega Mall Batam Centre, Nagoya Hill Shopping Mall, dan Grand Batam Mall. Selain itu, terdapat juga pasar tradisional yang menjual berbagai kebutuhan sehari-hari.
  • Hiburan: Terdapat berbagai tempat rekreasi seperti pantai (Pantai Nongsa, Pantai Marina), taman hiburan (Ocarina Batam), dan pusat kuliner yang menawarkan berbagai macam makanan dan minuman.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Batam relatif lebih tinggi dibandingkan dengan kota-kota lain di Indonesia, terutama untuk hunian dan konsumsi. Namun, masih lebih rendah dibandingkan dengan Singapura dan Malaysia. Perencanaan keuangan yang baik diperlukan untuk hidup nyaman di Batam.

  • Hunian: Harga sewa apartemen studio mulai dari Rp 3.000.000 per bulan. Harga sewa rumah sederhana mulai dari Rp 2.000.000 per bulan. Harga beli rumah tipe 36 mulai dari Rp 300.000.000.
  • Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari sekitar Rp 50.000 – Rp 100.000. Harga makanan di restoran bervariasi, mulai dari Rp 30.000 hingga ratusan ribu rupiah.
  • Transportasi: Biaya transportasi harian menggunakan transportasi umum (angkot) sekitar Rp 10.000 – Rp 20.000. Biaya transportasi menggunakan taksi online bervariasi tergantung jarak, mulai dari Rp 20.000.
  • Utilitas: Biaya listrik rata-rata per bulan untuk rumah tangga sederhana sekitar Rp 300.000 – Rp 500.000. Biaya air rata-rata per bulan sekitar Rp 100.000 – Rp 200.000. Biaya internet rata-rata per bulan sekitar Rp 200.000 – Rp 500.000.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Aksesibilitas di Batam cukup baik, baik melalui udara, laut, maupun darat. Transportasi umum tersedia meskipun belum sepenuhnya terintegrasi. Alternatif transportasi pribadi seperti motor dan mobil juga populer.

  • Transportasi Umum: Terdapat angkot (angkutan kota) yang melayani berbagai rute di Batam. Terdapat juga bus Trans Batam yang melayani rute-rute utama. Taksi dan ojek online juga tersedia.
  • Akses Jalan: Kondisi jalan di Batam umumnya baik, terutama di jalan-jalan utama. Terdapat beberapa jalan tol yang menghubungkan berbagai wilayah di Batam. Alternatif jalan lain adalah jalan-jalan arteri dan kolektor.
  • Jarak: Jarak dari Bandara Internasional Hang Nadim ke pusat kota Batam (Batam Centre) sekitar 20 km. Jarak dari Pelabuhan Ferry Batam Centre ke pusat kota sekitar 5 km.
  • Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari Bandara Internasional Hang Nadim ke pusat kota Batam (Batam Centre) sekitar 30-45 menit tergantung kondisi lalu lintas. Waktu tempuh dari Pelabuhan Ferry Batam Centre ke pusat kota sekitar 10-15 menit.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Bekerja sebagai Technician di PT Panatec Electronics Batam menawarkan berbagai peluang karir dan pengembangan profesional. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawan melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan. Mempertimbangkan kebutuhan operasional yang terus berkembang, maka perusahaan membuka Lowongan Kerja untuk kandidat yang memenuhi kualifikasi
.

  • Jenjang Karir: Jalur promosi untuk Technician biasanya dimulai dari Technician Junior, Technician Senior, Supervisor, hingga Engineer. Kenaikan jabatan didasarkan pada kinerja, pengalaman, dan kualifikasi yang dimiliki.
  • Program Pengembangan: Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan teknis dan non-teknis untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Program ini meliputi pelatihan internal dan eksternal, workshop, dan seminar.
  • Sertifikasi: Perusahaan mendukung karyawan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang pekerjaan mereka. Sertifikasi ini dapat meningkatkan kredibilitas dan kompetensi karyawan. Contoh sertifikasi: IPC, ISO.
  • Rotasi: Kesempatan rotasi antar departemen atau divisi dapat memberikan pengalaman yang lebih luas dan meningkatkan pemahaman tentang bisnis perusahaan secara keseluruhan. Rotasi juga dapat membantu karyawan menemukan minat dan bakat yang terpendam.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT Panatec Electronics Batam memiliki budaya kerja yang dinamis dan inklusif. Perusahaan menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme, kerjasama, dan inovasi. Lingkungan kerja yang suportif dan kolaboratif menciptakan suasana kerja yang positif dan produktif.

  • Nilai Perusahaan: Integritas, Inovasi, Kualitas, Kerjasama, dan Kepuasan Pelanggan. Nilai-nilai ini menjadi pedoman dalam setiap aktivitas bisnis perusahaan.
  • Suasana Kerja: Lingkungan kerja yang terbuka, ramah, dan suportif. Karyawan didorong untuk saling berbagi pengetahuan dan pengalaman.
  • Work-Life Balance: Perusahaan berusaha untuk menciptakan keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi karyawan. Kebijakan yang mendukung work-life balance antara lain fleksibilitas jam kerja dan cuti yang memadai.
  • Aktivitas: Perusahaan menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan seperti gathering, olahraga bersama, dan kegiatan sosial. Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kebersamaan.

Berikut adalah 5 FAQ tentang Technician PT Panatec Electronics Batam, Batam, dengan gaya Wikipedia dan memenuhi aturan yang diberikan:

FAQ tentang Technician PT Panatec Electronics Batam, Batam

Apa saja tugas dan tanggung jawab seorang Technician di PT Panatec Electronics Batam?

Sebagai seorang Technician di PT Panatec Electronics Batam, tugas dan tanggung jawab utama meliputi memelihara, memperbaiki, dan mengkalibrasi peralatan elektronik yang digunakan dalam proses produksi. Ini termasuk melakukan troubleshooting pada mesin-mesin produksi, menganalisis kerusakan, serta melakukan perbaikan atau penggantian komponen yang rusak. Technician juga bertanggung jawab untuk memastikan peralatan berfungsi optimal dan melakukan perawatan preventif secara berkala untuk mencegah kerusakan di masa depan. Selain itu, mereka mungkin terlibat dalam instalasi peralatan baru dan memberikan pelatihan kepada operator mengenai pengoperasian dan perawatan dasar.

Kualifikasi apa yang dibutuhkan untuk menjadi Technician di PT Panatec Electronics Batam?

Umumnya, untuk menjadi Technician di PT Panatec Electronics Batam, dibutuhkan minimal lulusan SMK/STM jurusan Teknik Elektro, Teknik Elektronika Industri, atau bidang terkait. Pengalaman kerja sebelumnya di bidang yang sama akan menjadi nilai tambah. Keterampilan yang dibutuhkan termasuk pemahaman mendalam tentang prinsip-prinsip elektronika, kemampuan membaca dan memahami skema rangkaian, serta kemampuan menggunakan alat ukur elektronik. Selain itu, penting untuk memiliki kemampuan troubleshooting yang baik, ketelitian, dan kemampuan bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Sertifikasi yang relevan, seperti sertifikasi K3, juga dapat menjadi keuntungan.

Bagaimana prospek karir seorang Technician di PT Panatec Electronics Batam?

Prospek karir seorang Technician di PT Panatec Electronics Batam cukup baik, terutama dengan pertumbuhan industri manufaktur elektronik di Batam. Dengan pengalaman dan peningkatan keterampilan, seorang Technician dapat berkembang menjadi Supervisor Teknik, Koordinator Perawatan, atau bahkan Engineering Staff. PT Panatec Electronics Batam juga mungkin menawarkan peluang pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, sehingga membuka jalan untuk posisi yang lebih tinggi. Selain itu, pengalaman yang diperoleh dapat menjadi modal untuk berkarir di perusahaan manufaktur elektronik lainnya.

Apa saja fasilitas dan benefit yang ditawarkan PT Panatec Electronics Batam kepada Technician?

Fasilitas dan benefit yang ditawarkan PT Panatec Electronics Batam kepada Technician umumnya mencakup gaji pokok, tunjangan (transportasi, makan, dan/atau kehadiran), asuransi kesehatan (BPJS Kesehatan dan/atau asuransi swasta), serta program jaminan sosial (BPJS Ketenagakerjaan). Beberapa perusahaan juga menawarkan bonus berdasarkan kinerja perusahaan atau individu, serta fasilitas mess atau transportasi. Pastikan untuk menanyakan secara detail mengenai benefit dan fasilitas yang ditawarkan saat proses rekrutmen.

Bagaimana cara melamar pekerjaan sebagai Technician di PT Panatec Electronics Batam?

Untuk melamar pekerjaan sebagai Technician di PT Panatec Electronics Batam, Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Panatec Electronics Batam (jika ada) atau platform lowongan kerja online seperti JobStreet, LinkedIn, atau Indeed. Cari lowongan Technician dengan lokasi Batam. Pastikan untuk memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan dan siapkan CV serta surat lamaran yang menarik. Anda juga bisa mencoba mengirimkan lamaran langsung ke kantor PT Panatec Electronics Batam atau melalui agen penyalur tenaga kerja yang bekerja sama dengan perusahaan tersebut. Perhatikan tanggal penutupan lowongan dan ikuti proses rekrutmen dengan seksama.